广东省湖北阳新商会第四届理事会深圳办事处第二次片区工作会议

2022年7月10日下午,广东省湖北阳新商会深圳办事处第四届片区工作扩大会议于深圳市龙华区牛湖观澜三号路(深圳蓝盔国防训练基地)成功召开。深圳办第一执行会长张金钟、第二执行会长王志、秘书长石炎冰;深圳办龙岗片区区长石裕财、副区长许本勇、袁修加、袁正、副秘书长邢宏伟、李秀俊。深圳办龙华片区区长柯紫娟、副区长石志强、刘会健、副秘书长明新意;深圳办中心片区区长罗红梅、副秘书长洪晓辉;深圳办宝安片区区长王斌、副区长郭衍杰、梁思杰、副秘书长吴婷婷;深圳办光明松岗片区区长柯亨金、副区长石从勤、副秘书长柯斌等人参加了会议。同时,会议邀请了广东省湖北阳新商会副监事长朱丰刚参加。会后广东省湖北阳新商会监事长向毅、党委副书记柯美顺亲临现场对会议的顺利召开表示祝贺。秘书长石炎冰主持了此次会议。

会议伊始,深圳党支部委员、副区长许本勇受深圳党支部书记陈绪文的委托,向参会人员传达学习了广东省湖北阳新商会党委之延安党建活动精神以及深圳党支部党建工作计划。党委号召商会所有党员同志一定要高举延安精神的伟大旗帜,深化认识、提高站位。进一步做好党员的教育管理工作,强化党的纪律意识,切实发挥好一个党员一面旗帜的模范带头作用。要继承和发扬延安精神,将延安精神带回广东去,带回阳新去,带到商会、带回企业,传给广大党员、会员和员工,将商会党建发展和各自企业的理想价值追求,融入“中国梦”的奋斗目标中。以奋斗者的姿态,创造新的辉煌,做出新的贡献,用实际行动迎接党的二十大的胜利召开。

根据深圳办工作需要,为更好的发展和有利工作上的考虑,经民主推荐并经深圳讨论通过,张金钟会长现场宣读了对梅立权、柯紫娟、赵烈猛、梁思杰、袁修加、吴坚、李秀俊、洪晓辉等同志的任免通知。

会议上,石裕财、王斌、罗红梅、柯亨金、柯紫娟五位区长分别向参会人员汇报了本片区2022年度上半年的工作总结,以及下半年的工作计划。

张金钟会长以及各片区区长先后与参会人员交流并探讨深圳办2022年度的财务状况、会费使用要求、会费返还使用情况以及自营创收等情况。

石炎冰秘书长向参会人员宣读了深圳办实行积分制考核的办法。宣读完毕后,张金钟会长对各个片区区长提出,目前深圳办对实行积分制落实较好的有龙岗和宝安两个片区。并要求各个片区统一积分制考核标准,并严格执行。

王志会长向参会人员宣读了实行常务副会长轮值制度和要求。同时,也向参会人员公布了2022年下半年轮值名单。并希望通过常务副会长轮值制度,让常务副会长有更多的参与感和荣誉感,同时为商会工作创造更高的价值。

石炎冰秘书长向参会人员汇报了深圳办通讯录制作的进展情况。同时希望各个片区在通讯录的会员广告宣传版块上,给予充分的支持。

会议上,刘鸣正和梁思杰两位同志分别就酱酒项目和夏令营项目向参会人员作详细的介绍。

刘鸣正同志介绍,酱酒项目是采用股份分红模式:投资方分红60%+运营团队分红40%。投资方主要是由合伙人、股东和董事组成。根据各个合作模式都享有不同等级的权益。刘鸣正同志希望,通过商会做背书,仙岛湖公司作为平台型公司,用酱酒来跟会员之间发生链接,终极目标就是服务好相信我们支持我们鼓励我们的每一位家人。不以高额利润为目的,以提高情感为前提,加强相聚互动提升资源互换的质量和件数。

梁思杰同志介绍,仙岛湖国际旅游管理(深圳)有限公司是深圳办事处成立的一家旅游公司,主要为会员企业提供团建、夏令营、年会、旅行、会议、活动策划、党建等活动的服务工作。其中夏令营项目也是旅游公司运营的项目之一。本次会议场地是由蓝盔国防训练基地提供的。该基地可容纳500人同时野炊、歼十战机座舱体验、特种步战车驾驶体验、各种军车驾驶越野体验、烧烤场地、露天影院、篮球场、露天钓鱼池、企业团建、企业会议、红蓝军对抗赛、丛林战术训练、丛林定向培训、各种重型装备体验教学、真人CS对抗赛、模拟体验射击、开荒种地、劳动培训。该基地的钟教官向参会人员介绍了军事夏令营系列,希望为商会会员的子女提供专项服务,并给了最优惠的价格。

朱丰刚副监事长在会议上恭喜新任命的会员同志,希望其在岗位能尽职尽责,切实为会员着实,为做好会员服务工作。同时,也感谢离任的会员,感谢在任职期间对商会所作出贡献。

最后,王志和张金钟两位会长作了总结发言。

王志会长总结道,一年半以来,感谢各位的辛苦付出。深圳办事处需要一是打造成学习型组织,没有疫情风险的情况下,深圳片区每一至二个月要组织一场培训,内容包括但不限于外贸、股权、财税、法律、流量、直播等。二是打造运动健康型组织,提升会员除了生意,还要加强运动意识。三是加强资源对接。四是五个片区工作要评比,年度评出最优秀的片区,也要评出最差片区,除了会员实行积分制,片区工作也要实行积分制,每一次开展有利于会员的工作都有积分。五是加强会员开发,引进更多优秀的阳新企业家,加入商会大家庭。

张金钟会长总结道,一是建立并完善深圳办的积分制度,用制度来指引各个片区的实际工作,为年终评比作准备。二是各个区长要有责任感,要有主动意识,要有思想性,带领自已的团队努力将片区工作做好,发现并挖掘人才,为片区及商会的发展积累更多有正能量有实力有爱心的会员。三是开展多元化、多样式的活动,经常组织学习,多开展亲子或内部团聚活动,积极开展体育健身运动,为打造“健康阳商、快乐阳商”而努力。四是支持监事会和党委、党支部的工作,积极配合深圳党支部即将成立的党小组及刚刚选举产生的监事开展工作。五是各片区努力开展资源对接,尽量多搞创收,发展高端会员,发展女会员,积极走访及回访,做好会员及会员企业的服务工作。

会议上,其他参会人员对此次的会议内容积极建言献策。

会后,参与人员还做了合影留念。